Консультация юриста по телефону:
Москва и область: +7 (499) 703-43-51
СПб и область: +7 (812) 309-58-34
Все регионы: +7 (499) 703-43-51
Трудовой консультантВсе о Ваших трудовых правах
Главная / Адреса трудовой инспекции / Тюменская область

Трудовая инспекция в Тюменской области

Контакты

Телефон горячей линии

(3452) 682-973

часы работы горячей линии:

понедельник,среда 

с 13:00 до 17:00

пятница с 13:00 до 16:00

часы приема граждан:

понедельник,среда,пятница

с 08:00 до 12:00

625000, г.Тюмень, ул.Республики, д.55  

Контактный телефон:  

(3452)39-08-86,

тел./факс (3452)39-08-82  

 E-mail: gittum@rambler.ru

 

Государственная трудовая инспекция в Тюмени является надзорным органом в сфере соблюдения трудового законодательства. При ущемлении ваших трудовых прав вы сможете подать жалобу на работодателя обратившись в трудовую инспекцию по телефону горячей линии или с официального сайта. Инспекция по труду Тюмени обязана провести проверку организации в течении 30 дней и сообщить вам о результатах проверки.

Дорожная карта трудовых проблем

Больничный лист

все статьи

Проблемы на работе

все статьи

Зарплата

все статьи

Пособия

все статьи

Увольнение

все статьи

Биржа труда

все статьи

Дисциплинарная ответственность

все статьи

Рабочее время

все статьи

Отпуска

все статьи

Несчастные случаи и профзаболевания на производстве

все статьи

Трудовые нюансы

все статьи

Трудовой договор

все статьи

Комментарии

Автор: Татьяна
У нас есть льготники - Электросварщик на полуавтоматических машинах. Скажите, пожалуйста, если мы принимаем украинца с предоставлением временного убежища, то у него также как и всех льготников будет основной отпуск 28кал.дн. и дополнительный 12кал.дней? Особенно меня интересует дополнительный.
Автор: Евгений
Здравствуйте, помогите нам пожалуйста. ** ноября **** года мы бригадой устроились в ООО " **** - ******", через офис г. ******. . Вахтовым методом месяц на месяц, ездили в поселок ******* ********* области. Пункт сбора:г. ******, ул. ********, 52 а. Сначала все было хорошо, проживание, питание, зарплату платили вовремя, проезд, ездили за свой счет только от ******* до ******. Потом стали заключать с нами дополнительные соглашения, вахта полтора месяца на месяц, стали задерживать премиальную часть зар. платы. В декабре 2014 г. получили зар. плату за ноябрь, премиальную часть так и не получили. Хотя проработали 1, 5 месяца + к тому 11 дней не могли вылететь с *******, не на чем., либо погода, хотя время в дороге тоже оплачивается по договору. В январе мы получили совсем до смешного 1.800 без всяких объяснений. Звонили, обещали выплатить, но так ничего и не выплатили. 17 апреля мы уволились, нам позвонили, сказали забрать трудовые иначе, потом их не найти, так как в ****** офис закроют. Насчет расчета, рассчитаем, только, когда неизвестно. Проработали мы там год, должны дать отпускные, но об этом совсем молчат. Когда звоним, бросают трубку. Огромная просьба, помогите нам пожалуйста в получении отпускных и зар. платы, ведь у всех жены, дети, а также почти у каждого кредиты, а ведь их нужно чем то платить, а сейчас в каждой организации обманывают, если нужен трудовой договор постараемся выслать. Заранее спасибо.

Ответ:

Автор: Admin
Вам необходимо обратиться в Трудовую инспекцию по месту работы

А что ВЫ думаете об этом?

Автор:
Текст комментария:
  Я согласен с пользовательским соглашением
Введите код c картинки:

Бесплатная консультация

Вопрос – ответ

Право работника на компенсацию при увольнении в связи с призывом в армию
Когда работнику должны дать расчет при увольнении
Право на компенсацию при увольнении из полиции

Консультации юриста

Можно ли перевести работника на другой участок в пределах одного цеха
Что делать, если сумма зарплаты в трудовом договоре не совпадает с приказом о приеме на работу
Основания для сокращения медицинских работников