Страхование от несчастных случаев на производстве

Задать вопрос юристу бесплатно

Несчастный случай может произойти с каждым, и чаще всего это проблемы самого пострадавшего. А если несчастный случай произошёл на рабочем месте, то кому за это отвечать – работнику или работодателю?

Существует обязательное страхование от несчастных случаев на производстве, которое регулируется Федеральным законом от 24. 07. 1998 года № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».
Главной задачей такого вида страхования является социальная защита работников, если наступил страховой случай. А страховым случаем по этому закону являются профессиональные заболевания и несчастные случаи на производстве.

С экономической точки зрения, такой вид страхования призван стимулировать работодателей к снижению потенциальных рисков болезней и травм своих сотрудников на рабочих местах посредством дифференциальных тарифов.
Страхователем, в данном случае, является работодатель. То есть он отчисляет ежемесячно за каждого работника денежные средства, согласно тарифам, в ФСС. Чем безопаснее по результатам аттестации рабочее место сотрудника, тем ниже тарифы для отчислений установлены для работодателя.

Если с сотрудником произошёл несчастный случай на производстве или профессиональное заболевание, то работодатель полностью оплачивает такому работнику больничный лист (вне зависимости от стажа работы), а также компенсирует средства на лечение и реабилитацию. Часть компенсационных средств поступает из ФСС.
Каждый сотрудник, работающий по трудовому договору, должен быть застрахован в системе ФСС, тогда при наступлении страхового случая он имеет право на получение выплат.
Несчастным случаем на производстве, согласно ст. 227 ТК РФ, принято считать травмы или увечья, полученные сотрудником в рабочее время или во время регламентированного перерыва.
Профессиональное заболевание – это заболевание, вызванное характером работы.

Кроме оплаты больничных листов и компенсационных выплат, средства из ФСС, поступающие от работодателей по этому виду страхования, идут на оплату мероприятий по предупреждению травматизма.
Средства поступают в ФСС за счёт обязательных страховых взносов, а также штрафов и пеней от юридических лиц за нарушение норм закона № 125-ФЗ.

0
Задайте вопрос юристу,
и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.
Пример: Недавно оказал посредническую услугу как физическое лицо. Но все пошло не так. Я пытался вернуть свои деньги, но меня обвинили в мошенничестве, и теперь грозят подать иск в суд или в прокуратуру. Как мне быть в данной ситуации?
Конфиденциально
Все данные будут переданы по защищенному каналу.
Быстро
Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.
Юрист готов ответить на ваш вопрос!
Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться.
Конфиденциально
Все данные будут переданы по защищенному каналу.
Быстро
Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.
Спасибо! Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист.
Комментариев нет.

А что ВЫ думаете об этом?

Автор:
Текст комментария:
  Я согласен с пользовательским соглашением
Введите код c картинки: