Главная / Трудовой Кодекс / Глава 21 ТК РФ / Статья 147 ТК РФ — Оплата труда работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда

Статья 147 ТК РФ

Оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается в повышенном размере.

Минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, составляет 4 процента тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда.

Конкретные размеры повышения оплаты труда устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов, либо коллективным договором, трудовым договором.

Публикации по теме

Доплата за вредные условия труда в 2021 году

В соответствии со статьей 147 ТК РФ определяется порядок оплаты труда работников, занятых на работах с вредными и опасными условиями труда. В статье 147 ТК РФ указано, что минимальный размер повышения оплаты труда таким работникам составляет 4 процента тарифной ставки, установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда. На основании статьи 147 ТК РФ конкретные размеры повышения оплаты труда в этом случае устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников и в соответствии со статьей 372 Трудового Кодекса РФ.

Задайте вопрос юристу,

и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.

Пример: Недавно оказал посредническую услугу как физическое лицо. Но все пошло не так. Я пытался вернуть свои деньги, но меня обвинили в мошенничестве, и теперь грозят подать иск в суд или в прокуратуру. Как мне быть в данной ситуации?