Получение звания ветеран труда

Гражданам нашей страны государство нередко предоставляет многочисленные льготы и различные привилегии. Как правило, все эти привилегии касаются особых лиц, которые имеют отличительные заслуги. К такой заслуге можно отнести и звание ветерана труда. Оно может быть присвоено жителям нашего государства, которые многие годы собственной жизни отдали трудовой деятельности.

Введение статуса ветерана труда произошло еще в 1995 году. Именно тогда был принят Федеральный закон №5-ФЗ, который и до сих пор регулирует процедуру присвоения этого почетного статуса. В данном нормативно-правовом акте собрана вся важная информация по этому вопросу, включая и сведения относительно условий присвоения статуса.

Однако, несмотря на действие вышеуказанного закона, следует помнить, что сама процедура получения статуса ветерана труда может несколько отличаться, в зависимости от конкретного региона нашей страны. Для того чтобы получить максимально точную информацию относительно основных правил и некоторых особенных нюансов, заинтересованное лицо всегда сможет посетить местную администрацию. Там специалист представит всю необходимую информацию, включая и сведения об обязательных документах, которые нужно будет подготовить.

Многих граждан также интересуют вопросы и о том, какие именно льготы могут быть положены при получении звания. Сразу следует отметить, что их перечень весьма внушителен. Сюда можно отнести бесплатный проезд, возможность безвозмездного получения многих лекарственных препаратов и т.д. В любом случае, при наличии соответствующих оснований оформлять данную льготу определенно стоит.

Право на получение звания ветеран труда

Право на получение звания ветерана труда будет иметься у физического лица в случае выполнения следующих основных условий:

Обязательное наличие каких-либо почетных званий, которые были присвоены еще во время СССР либо в более современное время. Сюда можно отнести различные медали, почетные грамоты и иные отличительные знаки. Точных требований по данному вопросу не имеется.
Обязательное наличие хотя бы минимального профессионального стажа в размере 15 лет в одной профессиональной отрасли. Сюда также входит и дополнительное наличие страхового стажа – то есть определенного периода, в течение которого за физическое лицо регулярно уплачивались установленные государством пенсионные взносы. Минимальная продолжительность страхового стажа составляет 25 лет для мужчин и 20 лет – для женщин.
В том случае, если гражданином была получена какая-либо государственная награда до 30.06.2016 года, в основные требования будет входить лишь обязательное наличие страхового стажа. Если же говорить о требованиях относительно наличия профессионального стажа – в данном случае, они будут аннулированы.
Требования относительно профессионального стажа также не будут применяться и в отношении физических лиц, которые начали свою трудовую деятельность еще во времена ВОВ. В таком случае, потребуется лишь страховой стаж в количестве 40 лет – для мужчин и 35 лет – для женщин.

Как уже было сказано выше, отдельные требования по присвоению данного стажа могут быть установлены в дополнительном порядке, на местном либо региональном уровне. Очень часто локальными актами вводятся дополнительные критерии, по которым гражданин также сможет получить этот почетный статус. Например, иногда его присвоение осуществляется в отношении многодетных лиц, а также тех, чья трудовая деятельность на протяжении достаточно длительного времени была связана с опасными или вредными условиями.

Если говорить о документах, которые способны подтвердить факт наличия того или иного стажа у физического лица, к таковым, прежде всего, нужно отнести трудовую книжку. Именно в нее вносится вся важная информация на протяжении всей профессиональной деятельности гражданина. Однако, помимо трудовой книжки, факт наличия необходимого количества лет стажа может быть подтвержден и различными иными документами, например, выписками и свидетельствами из архива.

Что касается самой процедуры оформления данного статуса – инициатива всегда должна исходить от заинтересованного лица. Заняться всеми необходимыми формальностями всегда сможет сам гражданин, который претендует на звание, либо его доверенное лицо.

Начальным этапом процедуры оформления всегда будет являться подготовка требуемых документов и их последующая передача в уполномоченную инстанцию. В большинстве случаев, данная функция возлагается на городские органы социальной защиты населения. Обращаться туда гражданам следует по месту их непосредственной прописки.

Необходимый стаж для получения звания ветеран труда

Как уже было сказано выше, именно наличие необходимого страхового, а также профессионального стажа является главным критерием для присвоения звания ветерана труда.

Самой распространенной категорией граждан, которые чаще всего получают данное звание, безусловно, являются люди с большим профессиональным стажем. При этом следует отметить, что он может касаться абсолютно различных сфер экономики.

Иногда за оформлением обращаются и те физические лица, которые отдали многие годы своей жизни одной определенной сфере деятельности. В таком случае размер необходимого стажа в данной области будет составлять всего 10 лет.

Помимо этого, нельзя забывать и о такой категории лиц, как граждане, которые начали свой профессиональный путь в годы ВОВ. Сейчас минимальный стаж для мужчин из данной категории граждан составляет 40 лет, для женщин – 35. При этом следует отметить, что конкретные направления профессиональной деятельности, в данном случае, никаким значением обладать не будут.

Иногда у граждан могут возникать проблемы с таким вопросом, как подтверждение имеющегося стажа. Это особенно актуально для тех лиц, которые потеряли свои трудовые книжки. В данном случае оптимальным решением может стать обращение в местное архивное отделение. Там должна содержаться вся необходимая информация относительно трудовой деятельности физического лица за определенные периоды времени. Все сведения из архива предоставляются на основании заранее направленного туда письменного запроса от заинтересованного лица. Это запрос может быть составлен гражданином в произвольной форме. Главное, точно указать сведения о том, какая именно информация должна быть представлена специалистом.

Какие потребуются награды для получения звания ветеран труда

Как правило, во время оформления данного статуса у граждан возникает множество вопросов относительно требуемых наград. К основным из них можно отнести следующие отличительные знаки:

Орден РФ. Он может быть выдан за заслуги перед Отечеством, за проявленное мужество и т.д.
Ордена, выданные во время СССР. Сюда можно отнести Орден Красного Знамени, Октябрьской революции и т.д.
Медали СССР за особые отличия, проявленную доблесть.
Присвоенные физическим лицам почетные звания, включая Заслуженный деятель искусства, Народный артист и т.д.
Высшие знаки отличия, например, Герой Советского Союза.
Иные награды, включая ударника труда, почетного донора и т.д.

Следует отметить, что вышеуказанный перечень достижений отнюдь не является полным. В соответствии с установленными правилами, в него включается еще огромное количество самых различных медалей, наград и иных отличительных знаков. Более того, действующий перечень подлежит регулярным поправкам. С помощью них в него вносятся дополнительные виды современных званий и наград, которые выдаются гражданам.

Если же говорить о некоторых видах наград, с помощью которых произвести оформление статуса не получится, к ним можно отнести следующие, наиболее распространенные отличительные знаки:

Некоторая путаница относительно знаков, по которым можно и нельзя получить звание ветерана труда, нередко становится основанием для возникновения различных спорных ситуаций. Например, иногда на практике встречаются и такие ситуации, при которых гражданину отказывают в присвоении статуса по причине того, что его награда не может являться полноценным основанием для данной операции. Нередко подобные конфликты доходят и до судебных разбирательств. Стоит отметить, что суд очень часто принимает решение в пользу претендента на статус ветерана труда.

Основные условия получения звания ветеран труда

Главными условиями для присвоения этого статуса можно назвать следующие:

обязательное наличие определенного количества лет стажа. Следует отметить, что данное количество может меняться, в зависимости от конкретной разновидности этого стажа. Как известно, современный стаж может являться трудовым и страховым. Некоторым претендентам на звание труда достаточно будет лишь страхового стажа, в то время как другим может потребоваться стаж работы в определенной профессиональной сфере;
наличие каких-либо наград от государства. Сразу следует отметить, что разновидностей данных наград очень много. Сюда входят не только наиболее распространенные почетные ордена и звания, но и различные благодарности, медали и т.д.

Отдельно следует упомянуть и о такой награде, как медаль «Ветерана труда». Несколько десятилетий назад, в течение определенного временного периода, она выдавалась физическим лицам, показывавшим отличные результаты в профессиональной деятельности. Тогда еще самого почетного звания ветерана труда просто не существовало, и медаль фактически не давала гражданину абсолютно никаких дополнительных преимуществ. Однако теперь данный знак отличия будет являться полноценным основанием для присвоения почетного статуса.

Перечень требуемых документов

Как уже было сказано выше, начальным этапом процедуры по оформлению звания ветерана труда, всегда будет являться подготовка гражданином всех необходимых документов. К основным из них можно отнести следующие бумаги:

паспорт физического лица для надлежащего подтверждения его личности;
письменное заявление на присвоение почетного статуса. Данный документ составляется заинтересованным лицом в произвольной форме. В нем указываются намерения гражданина относительно получения такого статуса;
две фотографии в стандартном размере 3х4. В будущем они будут вклеены в открытое личное дело заявителя, а также в соответствующее удостоверение;
документы, подтверждающие факт наличия у физического лица необходимого количества лет профессионального стажа. Главным документом здесь всегда будет являться трудовая книжка. Однако в случае ее отсутствия заменить ее помогут различные архивные справки, выписки, копии и т.д.;
бумаги, способные подтвердить факт наличия у физического лица необходимых медалей или иных наград.

После того как пакет документов будет полностью готов – он предоставляется в местную службу социальной защиты населения, в соответствующий отдел. После этого уполномоченными специалистами начинается проверка представленной информации. Если все документы были сформированы верно и никаких нарушений в них не обнаружено – специалистом обязательно будет вынесено положительное решение о присвоении статуса.

Итоги

Таким образом, процедура присвоения статуса ветерана труда будет включать в себя следующие основные этапы:

Подготовка необходимых документов. Следует отметить, что их точный перечень всегда желательно уточнить заранее. Для этого заинтересованному лицу можно будет посетить местный орган социальной защиты.
Обращение в уполномоченную инстанцию. В соцзащите физическим лицом должно быть составлено и дополнительное письменное заявление. Оно формируется в свободном порядке, с обязательной личной подписью гражданина.
После сдачи всех документов необходимо будет подождать определенное время, пока проводится их проверка. В соответствии с установленными требованиями, данный период может занимать до 30 календарных дней. По его окончанию уполномоченный специалист будет обязан вынести соответствующее решение.