Любой локальный акт, к числу которых относится, в том числе, корпоративное Положение, нацеленное на защиту персональных данных, в обязательном порядке должен соответствовать действующему федеральному законодательству. Основную нормативную базу, на основании которой разрабатывается данное Положение, составляют: Закон №152-ФЗ от 27.07.2006 года «О персональных данных», ст.ст. 86-90 ТК РФ. Таким образом, корпоративное Положение представляет собой выжимку из перечисленных нормативных документов, сделанную с учетом особенностей конкретного предприятия. Цель разработки подобного Положения – обеспечение удобства работников, исключение затрат времени на поиски нормативно-законодательной информации, а также на ее изучение и анализ.