Одинаковый отпуск для всех гражданских служащих

В Трудовой Кодекс внесены поправки, которые касаются порядка предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска для граждан, которые занимают посты государственных гражданских служащих. Теперь продолжительность отпуска для всех категорий гражданских служащих будет одинаковой.

Ранее продолжительность отпуска колебалась в зависимости должности, которую занимает государственный служащий. Теперь эту разницу «сотрут» и отпуск всем будет предоставляться одинаковый по продолжительности.

Ранее те сотрудники, которые занимали высшие и главные должности, имели право на ежегодный отпуск, общей продолжительностью на 5 календарных дней длиннее, чем остальные госслужащие. Теперь продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска для всех без исключения государственных гражданских служащих, независимо от занимаемой должности, составит 30 календарных дней.

Но прибавка дней в зависимости от стажа сохраняется. Стаж от 1 года до 5 лет «прибавляет» к отпуску 1 календарный день, от 5 до 10 лет – 5 календарных дней, от 10 до 15 лет – 7 дней, и стаж свыше 15 лет «прибавляет» 10 календарных дней.