В главе 24 ТК РФ раскрываются конкретные гарантии от работодателя, которые предоставляются работнику, если работодатель направляет его в служебную командировку или работник переезжает на новое место жительство по работе. В статьях главы 24 ТК РФ говорится о нормах расчёта заработной платы командированного работника, о возмещении работодателем расходов на проживание командированного, а также о возмещении расходов, связанных с переездом на работу в другой город или район.